Standar K3 Tinggi di Pelabuhan, Pelindo Group Makassar Raih Penghargaan Kinerja P2K3
Kamis, 20 Feb 2025 18:09

Pelindo Group wilayah Kerja Makassar meraih penghargaan atas Kinerja P2K3 dalam rangka peringatan Bulan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) Nasional 2025. Foto/Istimewa
MAKASSAR - PT Pelabuhan Indonesia (Persero) Group wilayah Kerja Makassar berhasil meraih penghargaan atas Kinerja Panitia Pembina Keselamatan dan Kesehatan Kerja (P2K3) dalam rangka peringatan Bulan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) Nasional 2025.
Penghargaan ini diberikan sebagai bentuk apresiasi terhadap komitmen dan implementasi standar K3 yang tinggi dalam operasional pelabuhan. Pelindo Regional 4, Pelindo Regional 4 Makassar, PT Pelindo Jasa Maritim (SPJM), dan PT Pelindo Multi Terminal (SPMT) menjadi penerima penghargaan.
Pj Gubernur Sulawesi Selatan, Prof Fadjry Djufry, menyerahkan penghargaan tersebut langsung kepada Division Head Pelayanan Operasi Pelindo Regional 4, Yusida M. Palesang, dalam rangka Kampanye Bulan K3 Nasional 2025 yang diselenggarakan di Ruang Rapat Pimpinan Kantor Gubernur Sulsel, pada Selasa (18/2/2025) lalu.
Penghargaan ini diberikan atas berbagai pencapaian di bidang K3, seperti:
# Pelindo Regional 4: Penghargaan diberikan atas Kinerja P2K3 yang meliputi pelayanan kesehatan kerja, Zero Accident tingkat provinsi, kepatuhan norma ketenagakerjaan, dan kinerja K3.
# SPJM: Penghargaan ini diberikan atas Kinerja P2K3, kepatuhan terhadap perundang-undangan ketenagakerjaan, dan kinerja keselamatan serta kesehatan kerja.
# SPMT: Penghargaan diberikan atas kepatuhan terhadap perundang-undangan ketenagakerjaan, kinerja pelayanan kesehatan kerja, kinerja P2K3, serta Zero Accident tingkat provinsi.
Division Head Pelayanan Operasi Pelindo Regional 4, Yusida M. Palesang, mengungkapkan bahwa pencapaian ini merupakan hasil kerja keras tim dalam menciptakan lingkungan kerja yang aman dan sehat bagi para pekerja.
“Kami berkomitmen untuk terus meningkatkan standar keselamatan dan kesehatan kerja serta menjadikannya budaya yang melekat dalam setiap aspek operasional perusahaan,” ujar Yusida.
Pelindo Group wilayah kerja Makassar juga aktif menerapkan berbagai inisiatif dalam mendukung program K3, seperti pelatihan rutin bagi pekerja, penyediaan alat pelindung diri (APD) sesuai standar, dan pengawasan ketat terhadap prosedur keselamatan kerja di pelabuhan.
Penghargaan ini semakin memotivasi Pelindo, sebagai BUMN yang menjadi penggerak sektor logistik nasional, untuk terus menciptakan lingkungan kerja yang lebih aman dan sehat serta berkontribusi pada peningkatan keselamatan kerja di sektor kepelabuhanan Indonesia.
Division Head Pelayanan Operasi Pelindo Regional 4, Yusida M. Palesang menyampaikan bahwa pencapaian ini merupakan hasil dari kerja keras seluruh tim dalam memastikan lingkungan kerja yang aman dan sehat bagi seluruh pekerja.
“Kami berkomitmen untuk terus meningkatkan standar keselamatan dan kesehatan kerja, serta menjadikannya sebagai budaya yang melekat dalam setiap aspek operasional perusahaan,” ujar Yusida.
Pelindo Group wilayah kerja Makassar telah menerapkan berbagai inisiatif dalam mendukung program K3, seperti pelatihan rutin bagi pekerja, penyediaan alat pelindung diri (APD) yang sesuai standar, serta pengawasan ketat terhadap prosedur keselamatan kerja di lingkungan pelabuhan.
Penghargaan ini semakin memotivasi Pelindo sebagai bagian dari Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang menjadi penggerak sektor logistik nasional untuk terus meningkatkan upaya dalam menciptakan lingkungan kerja yang lebih aman dan sehat, serta berkontribusi pada peningkatan keselamatan kerja di sektor kepelabuhanan di Indonesia.
Penghargaan ini diberikan sebagai bentuk apresiasi terhadap komitmen dan implementasi standar K3 yang tinggi dalam operasional pelabuhan. Pelindo Regional 4, Pelindo Regional 4 Makassar, PT Pelindo Jasa Maritim (SPJM), dan PT Pelindo Multi Terminal (SPMT) menjadi penerima penghargaan.
Pj Gubernur Sulawesi Selatan, Prof Fadjry Djufry, menyerahkan penghargaan tersebut langsung kepada Division Head Pelayanan Operasi Pelindo Regional 4, Yusida M. Palesang, dalam rangka Kampanye Bulan K3 Nasional 2025 yang diselenggarakan di Ruang Rapat Pimpinan Kantor Gubernur Sulsel, pada Selasa (18/2/2025) lalu.
Penghargaan ini diberikan atas berbagai pencapaian di bidang K3, seperti:
# Pelindo Regional 4: Penghargaan diberikan atas Kinerja P2K3 yang meliputi pelayanan kesehatan kerja, Zero Accident tingkat provinsi, kepatuhan norma ketenagakerjaan, dan kinerja K3.
# SPJM: Penghargaan ini diberikan atas Kinerja P2K3, kepatuhan terhadap perundang-undangan ketenagakerjaan, dan kinerja keselamatan serta kesehatan kerja.
# SPMT: Penghargaan diberikan atas kepatuhan terhadap perundang-undangan ketenagakerjaan, kinerja pelayanan kesehatan kerja, kinerja P2K3, serta Zero Accident tingkat provinsi.
Division Head Pelayanan Operasi Pelindo Regional 4, Yusida M. Palesang, mengungkapkan bahwa pencapaian ini merupakan hasil kerja keras tim dalam menciptakan lingkungan kerja yang aman dan sehat bagi para pekerja.
“Kami berkomitmen untuk terus meningkatkan standar keselamatan dan kesehatan kerja serta menjadikannya budaya yang melekat dalam setiap aspek operasional perusahaan,” ujar Yusida.
Pelindo Group wilayah kerja Makassar juga aktif menerapkan berbagai inisiatif dalam mendukung program K3, seperti pelatihan rutin bagi pekerja, penyediaan alat pelindung diri (APD) sesuai standar, dan pengawasan ketat terhadap prosedur keselamatan kerja di pelabuhan.
Penghargaan ini semakin memotivasi Pelindo, sebagai BUMN yang menjadi penggerak sektor logistik nasional, untuk terus menciptakan lingkungan kerja yang lebih aman dan sehat serta berkontribusi pada peningkatan keselamatan kerja di sektor kepelabuhanan Indonesia.
Division Head Pelayanan Operasi Pelindo Regional 4, Yusida M. Palesang menyampaikan bahwa pencapaian ini merupakan hasil dari kerja keras seluruh tim dalam memastikan lingkungan kerja yang aman dan sehat bagi seluruh pekerja.
“Kami berkomitmen untuk terus meningkatkan standar keselamatan dan kesehatan kerja, serta menjadikannya sebagai budaya yang melekat dalam setiap aspek operasional perusahaan,” ujar Yusida.
Pelindo Group wilayah kerja Makassar telah menerapkan berbagai inisiatif dalam mendukung program K3, seperti pelatihan rutin bagi pekerja, penyediaan alat pelindung diri (APD) yang sesuai standar, serta pengawasan ketat terhadap prosedur keselamatan kerja di lingkungan pelabuhan.
Penghargaan ini semakin memotivasi Pelindo sebagai bagian dari Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang menjadi penggerak sektor logistik nasional untuk terus meningkatkan upaya dalam menciptakan lingkungan kerja yang lebih aman dan sehat, serta berkontribusi pada peningkatan keselamatan kerja di sektor kepelabuhanan di Indonesia.
(TRI)
Berita Terkait

Ekbis
Pemprov Sulsel Dukung Pelindo Kembangkan Pelabuhan & Ekonomi Maritim
Pemprov Sulsel mendukung Pelindo memperkuat kolaborasi dengan pemerintah daerah, khususnya untuk pengembangan pelabuhan dan ekonomi maritim di Indonesia Timur.
Kamis, 04 Sep 2025 17:29

Sulsel
PT Vale & Pemkab Luwu Utara Sinergi Bangun Budaya Keselamatan Kerja
Sekitar 50 peserta antusias mengikuti basic safety training yang diselenggarakan oleh PT Vale Indonesia Tbk (PT Vale) bersama Pemerintah Kabupaten Luwu Utara.
Kamis, 28 Agu 2025 17:56

News
Field Trip Makassar Port: Pelindo Tanamkan Literasi Maritim pada Anak-anak
PT Pelabuhan Indonesia (Persero) atau Pelindo Regional 4 kembali memperkuat komitmennya dalam dunia pendidikan melalui kegiatan “Field Trip to Makassar Port".
Jum'at, 22 Agu 2025 18:28

News
Pelindo Regional 4 Gelar Akhlak Talk Bertema Digital Leadership
Kegiatan ini berlangsung secara virtual melalui aplikasi Zoom dan diikuti oleh pegawai dari berbagai unit kerja di lingkungan Pelindo Regional 4.
Jum'at, 22 Agu 2025 14:17

News
Pelindo Group Makassar Peringati HUT ke-80 RI dengan Semangat Inovasi
PT Pelabuhan Indonesia atau Pelindo Group Wilayah Kerja Makassar menggelar upacara bendera dalam rangka memperingati Hari Ulang Tahun ke-80 Kemerdekaan RI.
Minggu, 17 Agu 2025 15:01
Berita Terbaru
Artikel Terpopuler
Topik Terpopuler
1

Munafri–Aliyah Tunjukkan Sikap Egaliter, Dengarkan Tuntutan Mahasiswa HMI Makassar
2

Dukung Visi Kota Rendah Karbon, Green SM Luncurkan Layanan Taksi Listrik di Makassar
3

Transformasi Digital Dorong Kinerja Positif Bluebird Makassar
4

Masyarakat Pangkep Antusias Ikut Maulid Nabi di Rujab Bupati, Ada Hadiah Umrah
5

Golden Sandeq Suite: Keindahan dan Kenyamanan di Atas Kota Makassar
Artikel Terpopuler
Topik Terpopuler
1

Munafri–Aliyah Tunjukkan Sikap Egaliter, Dengarkan Tuntutan Mahasiswa HMI Makassar
2

Dukung Visi Kota Rendah Karbon, Green SM Luncurkan Layanan Taksi Listrik di Makassar
3

Transformasi Digital Dorong Kinerja Positif Bluebird Makassar
4

Masyarakat Pangkep Antusias Ikut Maulid Nabi di Rujab Bupati, Ada Hadiah Umrah
5

Golden Sandeq Suite: Keindahan dan Kenyamanan di Atas Kota Makassar